Должностные обязанности:
Руководит деятельностью подразделений военизированного отряда по активному воздействию на гидрометеорологические процессы, организует работу по активному воздействию на гидрометеорологические процессы, обеспечению ее эффективности и безопасности. Обеспечивает выполнение нормативных правовых документов по активному воздействию на гидрометеорологические процессы (распоряжения, приказы и указания вышестоящих начальников).

Организует безопасное хранение изделий, содержащих взрывчатые вещества, охрану и пропускной режим в отряде, несет ответственность за состояние спецтехники, автотранспорта, оборудования, имущества, служебно-жилых помещений и др. ценностей отряда. Контролирует соблюдение инструкций по обеспечению безопасности полетов воздушных судов в районе зон воздействия, правильность ориентировки и привязки радиолокационных станций и пусковых установок. Принимает меры по укомплектованию отряда квалифицированными кадрами, организует работу по повышению квалификации и подготовке кадров, обмену опытом работы с другими подразделениями.

Организует соблюдение правил по охране труда и пожарной безопасности, а также экологической безопасности воздействий.
Должен знать:
-законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, касающиеся развития гидрометеорологической службы;
-распорядительные, методические, нормативные документы, касающиеся деятельности ВС;
-научные принципы и практику проведения работ по активным воздействиям на гидрометеорологические процессы;
-правила и порядок ведения договорных работ;
-основы организации труда, трудового законодательства;
-правила по охране труда.

Требования к квалификации:
Высшее профессиональное образование по специальности "Гидрометеорология", "Прикладная гидрометеорология" или высшее профессиональное образование в области физико-математических, естественных наук, техники и технологии; -профессиональная переподготовка по направлению профессиональной деятельности;
-стаж работы на должностях специалистов, соответствующих направлению деятельности ВС, не менее 5 лет.

Источник: Приказ Минздравсоцразвития РФ от 16.02.2009 N 48