Курсы Курс профессиональной переподготовки
Курс профессиональной переподготовки

Менеджмент персоналом и особенности трудовых отношений

Присваиваемая квалификация: «Специалист по управлению персоналом и оформлению трудовых отношений»
В сфере: «управления персоналом»
Регистрация
Образец диплома


Наименование дисциплин По учебному плану с использованием дистанционных образовательных технологий, час форма контроля
Общая трудоемкость, час Аудиторная работа (семинарские занятия) Внеаудиторная (самостоятельная работа)
1. Модуль 1. Нормативно-правовой 42 10 31 Тест
1.1. Трудовое право 41 10 30
       Промежуточная аттестация 1 1
2. Модуль 2. Нормативно-управленческий 84 19 64 Тест
2.1. Оформление трудовых отношений на предприятиях 83 19 63
       Промежуточная аттестация 1 1
3. Модуль 3. Предметная деятельность 172 40 131 Тест
3.1. Документационное обеспечение управления персоналом 26 6 20
3.2. Технология обучения и развития персонала 22 5 17
3.3. Управление персоналом 24 6 18
3.4. Оценка и аттестация персонала 21 5 16
3.5. Управление человеческими ресурсами 22 5 17
3.6. Стратегическое управление персоналом 22 5 17
3.7. Практикум по управлению персоналом 34 8 25
       Промежуточная аттестация 1 1
4. Итоговая аттестация 2 Квалификационный экзамен
Итого часов 300
Наименование дисциплин По учебному плану с использованием дистанционных образовательных технологий, час форма контроля
Общая трудоемкость, час Аудиторная работа (семинарские занятия) Внеаудиторная (самостоятельная работа)
1. Модуль 1. Нормативно-правовой 85 20 64 Тест
1.1. Трудовое право 84 20 63
       Промежуточная аттестация 1 1
2. Модуль 2. Нормативно-управленческий 170 39 130 Тест
2.1. Оформление трудовых отношений на предприятиях 169 39 129
       Промежуточная аттестация 1 1
3. Модуль 3. Предметная деятельность 343 79 263 Тест
3.1. Документационное обеспечение управления персоналом 51 12 39
3.2. Технология обучения и развития персонала 45 10 35
3.3. Управление персоналом 48 11 37
3.4. Оценка и аттестация персонала 41 9 32
3.5. Управление человеческими ресурсами 45 10 35
3.6. Стратегическое управление персоналом 45 10 35
3.7. Практикум по управлению персоналом 67 17 49
       Промежуточная аттестация 1 1
4. Итоговая аттестация 2 Квалификационный экзамен
Итого часов 600
Наименование дисциплин По учебному плану с использованием дистанционных образовательных технологий, час форма контроля
Общая трудоемкость, час Аудиторная работа (семинарские занятия) Внеаудиторная (самостоятельная работа)
1. Модуль 1. Нормативно-правовой 128 29 98 Тест
1.1. Трудовое право 127 29 97
       Промежуточная аттестация 1 1
2. Модуль 2. Нормативно-управленческий 256 59 196 Тест
2.1. Оформление трудовых отношений на предприятиях 255 59 195
       Промежуточная аттестация 1 1
3. Модуль 3. Предметная деятельность 514 118 395 Тест
3.1. Документационное обеспечение управления персоналом 77 18 59
3.2. Технология обучения и развития персонала 67 15 52
3.3. Управление персоналом 72 17 55
3.4. Оценка и аттестация персонала 62 14 48
3.5. Управление человеческими ресурсами 67 15 52
3.6. Стратегическое управление персоналом 67 15 52
3.7. Практикум по управлению персоналом 101 24 76
       Промежуточная аттестация 1 1
4. Итоговая аттестация 2 Квалификационный экзамен
Итого часов 900
Наименование дисциплин По учебному плану с использованием дистанционных образовательных технологий, час форма контроля
Общая трудоемкость, час Аудиторная работа (семинарские занятия) Внеаудиторная (самостоятельная работа)
1. Модуль 1. Нормативно-правовой 171 39 131 Тест
1.1. Трудовое право 170 39 130
       Промежуточная аттестация 1 1
2. Модуль 2. Нормативно-управленческий 342 79 262 Тест
2.1. Оформление трудовых отношений на предприятиях 341 79 261
       Промежуточная аттестация 1 1
3. Модуль 3. Предметная деятельность 685 158 526 Тест
3.1. Документационное обеспечение управления персоналом 103 24 79
3.2. Технология обучения и развития персонала 89 20 69
3.3. Управление персоналом 96 22 74
3.4. Оценка и аттестация персонала 82 19 63
3.5. Управление человеческими ресурсами 89 20 69
3.6. Стратегическое управление персоналом 89 20 69
3.7. Практикум по управлению персоналом 136 33 102
       Промежуточная аттестация 1 1
4. Итоговая аттестация 2 Квалификационный экзамен
Итого часов 1200

Доступна оплата в рассрочку
Первый взнос рассрочки: 10%
Второй взнос рассрочки: 90%
Для того, чтобы приступить к обучению, достаточно оплатить 10% от указанной стоимости (первый взнос). Остаток необходимо оплатить в конце обучения.
300 часов
От 50 дней обучения
2640 pуб.
первоначальный взнос 10%264 pуб.
Записаться на курс
600 часов
От 100 дней обучения
3290 pуб.
первоначальный взнос 10%329 pуб.
Записаться на курс
900 часов
От 150 дней обучения
4970 pуб.
первоначальный взнос 10%497 pуб.
Записаться на курс
1200 часов
От 200 дней обучения
5790 pуб.
первоначальный взнос 10%579 pуб.
Записаться на курс