Курсы Курс профессиональной переподготовки
Курс профессиональной переподготовки

Стратегический менеджмент кадрами организации

Присваиваемая квалификация: «Директор по управлению персоналом»
В сфере: «управления персоналом»
Регистрация
Образец диплома


Наименование дисциплин По учебному плану с использованием дистанционных образовательных технологий, час форма контроля
Общая трудоемкость, час Аудиторная работа (семинарские занятия) Внеаудиторная (самостоятельная работа)
1. Модуль 1. Нормативно-правовой 42 10 31 Тест
1.1. Административно-правовые аспекты управления персоналом 14 3 11
1.2. Правовое регулирование трудовых отношений 27 6 20
       Промежуточная аттестация 1 1
2. Модуль 2. Социально-психологический 84 19 64 Тест
2.1. Социальная психология 28 6 22
2.2. Социология управления 55 13 41
       Промежуточная аттестация 1 1
3. Модуль 3. Предметная деятельность 172 40 131 Тест
3.1. Менеджмент 22 5 17
3.2. Реализация стратегических решений в менеджменте и управлении персоналом 22 5 17
3.3. Организационные процессы и поведение в современной организации 19 4 15
3.4. Управление проектной деятельностью 19 4 15
3.5. Экономика труда 19 4 15
3.6. Современные технологии в управлении человеческими ресурсами 21 5 16
3.7. Организация и технология документационного обеспечения управления 19 4 15
3.8. Практикум по управлению персоналом 30 9 20
       Промежуточная аттестация 1 1
4. Итоговая аттестация 2 Квалификационный экзамен
Итого часов 300
Наименование дисциплин По учебному плану с использованием дистанционных образовательных технологий, час форма контроля
Общая трудоемкость, час Аудиторная работа (семинарские занятия) Внеаудиторная (самостоятельная работа)
1. Модуль 1. Нормативно-правовой 85 20 64 Тест
1.1. Административно-правовые аспекты управления персоналом 28 6 22
1.2. Правовое регулирование трудовых отношений 56 13 42
       Промежуточная аттестация 1 1
2. Модуль 2. Социально-психологический 170 39 130 Тест
2.1. Социальная психология 56 13 43
2.2. Социология управления 113 26 86
       Промежуточная аттестация 1 1
3. Модуль 3. Предметная деятельность 343 79 263 Тест
3.1. Менеджмент 45 10 35
3.2. Реализация стратегических решений в менеджменте и управлении персоналом 45 10 35
3.3. Организационные процессы и поведение в современной организации 38 9 29
3.4. Управление проектной деятельностью 38 9 29
3.5. Экономика труда 38 9 29
3.6. Современные технологии в управлении человеческими ресурсами 41 9 32
3.7. Организация и технология документационного обеспечения управления 38 9 29
3.8. Практикум по управлению персоналом 59 14 44
       Промежуточная аттестация 1 1
4. Итоговая аттестация 2 Квалификационный экзамен
Итого часов 600
Наименование дисциплин По учебному плану с использованием дистанционных образовательных технологий, час форма контроля
Общая трудоемкость, час Аудиторная работа (семинарские занятия) Внеаудиторная (самостоятельная работа)
1. Модуль 1. Нормативно-правовой 128 29 98 Тест
1.1. Административно-правовые аспекты управления персоналом 42 10 32
1.2. Правовое регулирование трудовых отношений 85 20 64
       Промежуточная аттестация 1 1
2. Модуль 2. Социально-психологический 256 59 196 Тест
2.1. Социальная психология 84 19 65
2.2. Социология управления 171 39 131
       Промежуточная аттестация 1 1
3. Модуль 3. Предметная деятельность 514 118 395 Тест
3.1. Менеджмент 67 15 52
3.2. Реализация стратегических решений в менеджменте и управлении персоналом 67 15 52
3.3. Организационные процессы и поведение в современной организации 57 13 44
3.4. Управление проектной деятельностью 57 13 44
3.5. Экономика труда 57 13 44
3.6. Современные технологии в управлении человеческими ресурсами 62 14 48
3.7. Организация и технология документационного обеспечения управления 57 13 44
3.8. Практикум по управлению персоналом 89 22 66
       Промежуточная аттестация 1 1
4. Итоговая аттестация 2 Квалификационный экзамен
Итого часов 900
Наименование дисциплин По учебному плану с использованием дистанционных образовательных технологий, час форма контроля
Общая трудоемкость, час Аудиторная работа (семинарские занятия) Внеаудиторная (самостоятельная работа)
1. Модуль 1. Нормативно-правовой 171 39 131 Тест
1.1. Административно-правовые аспекты управления персоналом 56 13 43
1.2. Правовое регулирование трудовых отношений 114 26 87
       Промежуточная аттестация 1 1
2. Модуль 2. Социально-психологический 342 79 262 Тест
2.1. Социальная психология 113 26 87
2.2. Социология управления 228 52 175
       Промежуточная аттестация 1 1
3. Модуль 3. Предметная деятельность 685 158 526 Тест
3.1. Менеджмент 89 20 69
3.2. Реализация стратегических решений в менеджменте и управлении персоналом 89 20 69
3.3. Организационные процессы и поведение в современной организации 75 17 58
3.4. Управление проектной деятельностью 75 17 58
3.5. Экономика труда 75 17 58
3.6. Современные технологии в управлении человеческими ресурсами 82 19 63
3.7. Организация и технология документационного обеспечения управления 75 17 58
3.8. Практикум по управлению персоналом 124 31 92
       Промежуточная аттестация 1 1
4. Итоговая аттестация 2 Квалификационный экзамен
Итого часов 1200

Доступна оплата в рассрочку
Первый взнос рассрочки: 10%
Второй взнос рассрочки: 90%
Для того, чтобы приступить к обучению, достаточно оплатить 10% от указанной стоимости (первый взнос). Остаток необходимо оплатить в конце обучения.
300 часов
От 50 дней обучения
2640 pуб.
первоначальный взнос 10%264 pуб.
Записаться на курс
600 часов
От 100 дней обучения
3290 pуб.
первоначальный взнос 10%329 pуб.
Записаться на курс
900 часов
От 150 дней обучения
4970 pуб.
первоначальный взнос 10%497 pуб.
Записаться на курс
1200 часов
От 200 дней обучения
5790 pуб.
первоначальный взнос 10%579 pуб.
Записаться на курс